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在监狱这个特殊的环境中，监管安全是重中之重。陆峥，作为一名经验丰富的监狱侦查员，凭借敏锐的观察力和丰富的经验，总结出三个“不放过”原则：发现线索不放过，案子不破不放过，同类问题不杜绝不放过。他的“火眼金睛”让他在众多细节中捕捉到关键线索，成功破获多起狱内违纪案件。
一次中秋节的纳凉晚会上，陆峥发现一名罪犯在欢快的氛围中“蠢蠢欲动”，却仍试图保持病态伪装。陆峥抓住这一破绽，次日成功揭穿了该犯长达数月的伪装，并通过教育使其深刻反省。这一案例不仅展示了陆峥的敏锐洞察力，也体现了他对监管工作的严谨态度。
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业务精湛的创新领航员
监狱侦查工作不仅需要敏锐的观察力，还需要精湛的业务能力。陆峥不断学习新知识、新技能，结合分管片区的实际情况，总结出一套行之有效的狱内侦查工作经验。他推行狱内侦查网格化管理，在每个监组、矫治小组实行区域管理，确保监管无死角。
陆峥还注重“抓大防小”，对日常动态做到每周一报，对违规违纪每日一报，对严重违纪立即汇报，确保每一起违纪行为都能得到及时处理。这套方法不仅提高了侦查效率，也为监狱的安全稳定提供了有力保障。
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标本兼治的灵魂矫治师
陆峥不仅是一名优秀的侦查员，更是一位善于教育的灵魂矫治师。他坚持问题导向，搜集典型违纪案例，剖析违纪动机和原因，集成了一本厚实的故事集。每一次值班，他都会给罪犯讲述几个案例，通过生动的故事向罪犯阐述监规纪律的严肃性和违规违纪的严重后果。
一次罪犯食堂私拿红肠的违纪事件中，陆峥通过结合其他监狱的真实案例，给罪犯上了一堂生动的法治课。他警示罪犯：“莫伸手，伸手必被捉。”鲜活的案例让罪犯深刻认识到违纪的严重性，第二天，涉事罪犯黄某某主动坦白，并表示要痛改前非。陆峥的教育方法不仅帮助罪犯反思，也从源头上减少了违纪行为的发生。
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“工作是一杆称，称的是自己的责任心。”这是陆峥的工作信条。他始终以岗知责、为岗担责、谋岗尽责，把对党的忠诚、对监狱事业的热爱深植心间。他以更严、更深、更细、更实的工作追求，在平凡的岗位上兢兢业业、勤耕不辍，助力监区工作实现“高质量发展”。
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编辑：杨旭科
供稿：青浦监狱 陶伟
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