又一家万亿级基金公司迎来高层人事变动。
9月21日晚间，华夏基金发布一则人事变动公告，公司原董事长杨明辉因工作需要离任，此前他已经担任该职位近10年时间；而“接棒”董事长一职的张佑君已于9月20日开始履职。
公开资料显示，张佑君拥有非常丰富的高管履历。他于1995年加入中信证券，曾陆续担任中信证券执行董事、董事长，中信金控副董事长，中信建投总经理、董事长等多个职位。与此同时，他也有一定的基金公司管理经历，曾在1998年至2001年期间出任过长盛基金总经理。2016年1月以来，他则先后任中信证券国际、中信里昂（即CLSA B.V.及其子公司）董事长，中信里昂证券、赛领资本管理有限公司董事，金石投资董事长，中信证券投资董事长等职位。
作为境内最早成立的公募基金管理人之一，华夏基金成立于1998年4月9日，也是“老十家”公募基金管理人之一。 目前，中信证券是其第一大股东，持股比例达62.2%；MACKENZIE FINANCIAL CORPORATION、天津海鹏科技咨询有限公司则以27.8%、10%的持股比例分列第二、第三股东。
Wind数据显示，截至2023年二季度末，华夏基金旗下共有395只基金产品，基金资产净值合计达1.25万亿元，在197家基金管理人中排名第3；非货币资产规模合计为8123亿元，则排名第2，仅次于易方达基金。
在杨明辉任职期间，华夏基金的经营数据增长明显，年度营收从2013年底的30.47亿元升至2022年底的74.45亿元，净利润则从9.71亿元增至21.63亿元。今年上半年，华夏基金营业收入超过37亿元，净利润为10.75亿元，同比微增1.59%。
除了华夏基金，今年以来已有不少基金公司经历了高管变动。记者根据Wind数据梳理后发现，截至9月22日，今年以来公募基金公司已有260位高管出现职务变更，共涉及104家基金公司。其中，董事长出现变动的基金公司有27家，较去年同期有所减少。
拉长至近十年数据来看，随着基金行业的快速发展，高管人员变动趋势曲线上升。2020年和2021年达到相对高点，每年高管变动数量均超过400人，涉及135家以上家基金公司。而2022年数量回落至323人，但仍有131家公司出现变动。总体来看，高管变动原因较为多元，包括到龄退休和内部岗位调整及股东安排等。
有基金公司人士与记者交流时表示，董事长是机构发展方向的掌舵人，许多公募机构的董事长来自大股东委派，对股东的风格和诉求颇为了解，而总经理及其他高管成员则主要由市场化招聘的方式进行。
在他看来，公募基金近年来呈现出高速发展态势，公司高管的频繁变更基本与行业的发展呈现正相关性，保持着较高的流动性。大资管时代的高端人才争夺战方兴未艾，拥有不同管理经验的高管加入可能会给公司带来新的“火花”。
